Balloons in Room – Teamwork:

بالن در اتاق - کار تیمی:

A group of employees was working in a software company. It was a team of 30 employees. This was a young, energetic and dynamic team with keen enthusiasm and desire to learn and grow. The management decided to teach the employees about finding real solution to the problems.

گروهی از کارمندان در یک شرکت نرم افزاری مشغول به کار بودند. تیمی متشکل از 30 کارمند بود. این یک تیم جوان، پرانرژی و پویا با اشتیاق شدید و میل به یادگیری و رشد بود. مدیریت تصمیم گرفت تا به کارکنان در مورد یافتن راه حل واقعی برای مشکلات آموزش دهد.

The team was called to play a game in a banquet hall. The group was quite surprised as they were called for playing game. All reached the venue holding various thoughts. As they entered the hall, they found the hall decorated beautifully with colorful decorative papers and balloons all over the place. It was more like a kid’s play area, than a corporate meeting hall.

این تیم برای انجام یک بازی در سالن ضیافت فراخوانده شد. گروه کاملاً غافلگیر شدند زیرا آنها را برای بازی فراخوانده بودند. همه با افکار مختلف به محل برگزاری رسیدند. وقتی وارد سالن شدند، دیدند که سالن به زیبایی با کاغذهای تزئینی رنگارنگ و بادکنک های سراسری تزئین شده است. بیشتر شبیه فضای بازی بچه ها بود تا سالن جلسات شرکتی.

Everyone was surprised and gazed at each other. Also, there was a huge box of balloons placed at the center of the hall.

همه تعجب کردند و به هم خیره شدند. همچنین یک جعبه بزرگ بالن در مرکز سالن قرار داده شده بود.

The team leader asked everyone to pick a balloon from the box and asked them to blow it. Every one happily picked a balloon and blew it.

سرپرست تیم از همه خواست که یک بالون را از جعبه بردارند و از آنها خواست که آن را باد کنند. همه با خوشحالی بادکنکی را برداشتند و آن را منفجر کردند.

Then the team leader asked them to write their names on their balloon, carefully so that the balloons didn’t blow up. All tried to write their names on the balloons, but not everyone was successful. A few balloons blew up due to pressure and they were given another chance to use another balloon.

سپس سرپرست تیم از آنها خواست تا نام خود را روی بادکنک خود بنویسند تا بادکنک ها منفجر نشوند. همه سعی کردند نام خود را روی بادکنک ها بنویسند، اما همه موفق نبودند. چند بادکنک بر اثر فشار منفجر شد و فرصتی دوباره به آنها داده شد تا از بادکنک دیگری استفاده کنند.

Those who failed to mark their names even after the second chance were ruled out of the game. After the second chance, 25 employees were qualified for the next level. All the balloons were collected and then put into a room.

کسانی که حتی پس از فرصت دوم نتوانستند نام خود را علامت بزنند، از بازی حذف شدند. پس از شانس دوم، 25 کارمند برای مرحله بعدی واجد شرایط شدند. تمام بادکنک ها جمع آوری شدند و سپس در اتاقی قرار گرفتند.

The team leader announced the employees to go to the room and pick the same balloon that had his name on it. Also, he told them that no balloon should blow up and warned them to be very careful!

رهبر تیم به کارمندان اعلام کرد که به اتاق بروند و همان بادکنکی را که نام او روی آن بود انتخاب کنند. همچنین به آنها گفت که هیچ بادکنکی نباید منفجر شود و به آنها هشدار داد که بسیار مراقب باشند!

All 25 employees reached the room, where the balloons carrying their names were thrown here and there. They were searching for the respective balloons carrying their names. While they were in a rush to find the respective balloons, they tried not to burst the balloons. It was almost 15 minutes and no one was able to find the balloon carrying his own name.

همه 25 کارمند به اتاق رسیدند، جایی که بادکنک های حامل نام آنها به این طرف و آن طرف پرتاب شد. آنها به دنبال بادکنک های مربوطه با نام آنها بودند. در حالی که آنها برای یافتن بالن های مربوطه عجله داشتند، سعی کردند بالن ها را ترک نکنند. تقریباً 15 دقیقه بود و هیچ کس نتوانست بالونی را که نام خودش را حمل می کرد پیدا کند.

The team was told that the second level of the game was over.

به تیم گفته شد که سطح دوم بازی تمام شده است.

Now it is the third and final level. They asked the employees to pick any balloon in the room and give it to the person named on the balloon. Within a couple of minutes all balloons reached the hands of the respective employee and everyone reached the hall.

اکنون سطح سوم و آخر است. آنها از کارمندان خواستند هر بادکنکی را در اتاق انتخاب کنند و به شخصی که روی بادکنک ذکر شده است بدهند. در عرض چند دقیقه همه بادکنک ها به دست کارمند مربوطه رسید و همه به سالن رسیدند.

The team leader announced; this is called real solutions to the problems. Everyone is frantically hunting for solutions to the problems without understanding the ideal ways.

سرپرست تیم اعلام کرد؛ به این می گویند راه حل های واقعی برای مشکلات. همه بدون درک راه های ایده آل، دیوانه وار به دنبال راه حلی برای مشکلات هستند.

Moral:

اخلاقی:

Many times, sharing and helping others give you real solutions to all problems. Help out each other to ease things.

بسیاری از اوقات، به اشتراک گذاری و کمک به دیگران به شما راه حل های واقعی برای همه مشکلات می دهد. به همدیگر کمک کنید تا اوضاع را راحت کنید.